Vormings- en Adviesmedewerker bij çavaria vzw: Salaris, Taken en Flexibiliteit

Op zoek naar een job die impact maakt op diversiteit? çavaria vzw biedt jou als Vormings- en Adviesmedewerker flexibiliteit, voordelen en warme collegialiteit. Solliciteer snel!

Advertisement

Aanbevolen voor jou

Vormings- en Adviesmedewerker

Deze rol focust op het geven van vormingen rond gender- en seksuele diversiteit, ondersteuning van vrijwilligers en advisering bij inclusievraagstukken. Flexibele werkuren en aantrekkelijke extra’s worden geboden.




Je wordt doorgestuurd naar een andere website

De vacature voor Vormings- en Adviesmedewerker bij çavaria vzw spreekt kandidaten aan die gepassioneerd zijn over genderdiversiteit en inclusie. Salarissen liggen tussen geschat €26.000 en €41.000 bruto per jaar, afhankelijk van ervaring en anciënniteit. De baan kan voltijds of parttime zijn (80% of 100%), met flexibele werkuren, thuiswerkmogelijkheden, ADV-dagen en extralegale voordelen als maaltijdcheques en een eindejaarspremie.

Dagelijkse verantwoordelijkheden en taken

Als Vormings- en Adviesmedewerker ontwikkel, organiseer en geef je vormingen over gender en seksuele diversiteit aan professionele organisaties en vrijwilligers.

Je coacht en begeleidt vrijwilligers, bijvoorbeeld door hen inhoudelijk en praktisch te ondersteunen bij projecten en groepsmomenten.

Regelmatig behandel je adviesvragen: van het geven van genderinclusief taaladvies tot het nakijken van teksten en het ontwikkelen van brochures.

Je blijft op de hoogte van actuele kennis binnen het thema en actualiseert samen met collega’s het opleidingsmateriaal.

Tot slot neem je deel aan teamvergaderingen, rapportering en denk je mee na over de strategische toekomst van de organisatie.

Voordelen van deze job

De grootste troef is de warme en inclusieve werkomgeving, inclusief ruimte voor persoonlijke en professionele groei met regelmatige opleidingskansen.

Flexibiliteit is hier standaard: je plant je werkuren grotendeels zelf en combineert kantoor- en thuiswerk volgens jouw voorkeuren.

Bovendien zijn er aantrekkelijke extralegale voordelen: maaltijdcheques, internet- en vervoersvergoeding, ADV-dagen en extra verlofdagen vanaf 35 jaar.

Het team is divers en betrokken, en medewerkers ervaren een sterke collegiale sfeer, inclusief aandacht voor je welzijn op en rond het werk.

Nadelen waar je rekening mee houdt

De functie vereist regelmatig bijscholen, wat extra inzet vraagt, ook buiten de reguliere werktijd.

Je werkt soms met strakke deadlines en wisselende thema’s, waardoor je flexibel en stressbestendig moet zijn.

Veel verantwoordelijkheden betekent dat multitasking en planningsvaardigheden essentieel zijn om structuur te bewaren in je werkdag.

Sommige taken vereisen spreekdurf voor onbekende groepen en het omgaan met gevoelige thema’s.

Eindoordeel

Deze functie bij çavaria vzw is ideaal voor wie geëngageerd is rond diversiteit, vlot kan plannen en graag met mensen samenwerkt. Het biedt een kans om een zichtbare impact op inclusie te maken, met sterke arbeidsvoorwaarden en ontwikkelingmogelijkheden. Dus heb je passie voor het thema en de juiste coachingskills, dan is solliciteren een weloverwogen keuze.

Aanbevolen voor jou

Vormings- en Adviesmedewerker

Deze rol focust op het geven van vormingen rond gender- en seksuele diversiteit, ondersteuning van vrijwilligers en advisering bij inclusievraagstukken. Flexibele werkuren en aantrekkelijke extra’s worden geboden.




Je wordt doorgestuurd naar een andere website